Description
# Directrice Ressources Humaines
DRH de grands groupes pendant plus de 20 ans (Case New Holland, GEA, Cargill) et de PME (Huhtamaki, BCV Technologies).
Gestion RH en multisites : recrutement, formation, paie, gestion des carrières, relations sociales, management d’équipes pluridisciplinaires.
# Dirigeante Calissens
Acteur de proximité depuis 2019, Calissens fait le lien entre les besoins d’expertise et de flexibilité des entreprises et les besoins d’autonomie et de diversité des cadres pour accroître les performances économiques du territoire.
Les origines de Calissens :
« Les mutations du monde du travail s’accélèrent, de l’essor des activités indépendantes au manque de compétences dans les entreprises, des évolutions sont nécessaires.
Les solutions hybrides entre salariat et freelancing, comme le portage salarial, sont des leviers d’avenir.
Pour créer de la valeur, je suis convaincue qu’il faut mettre en adéquation les besoins de flexibilité et d’expertise des entreprises avec les besoins d’autonomie et de diversité des talents.
Le portage salarial est un véritable levier de développement agile et de réussite collective.
Avec plus de 1500 missions réalisées et aujourd’hui, plus de 80 salariés portés de différents métiers et horizons, nous poursuivons notre accompagnement de proximité sur le Territoire pour faciliter les synergies entre les entreprises te les Talents.
